Оказалось, что потребность в квалифицированных специалистах в некоторых сферах весьма высока.
На вершине списка самых востребованных профессий уверенно расположился электромонтажник. За прошедший месяц работодатели региона разместили более 550 вакансий для этих специалистов.
Это впечатляющая цифра, составляющая 12% от общего числа новых рабочих мест – каждое десятое предложение работы приходится именно на эту специальность. Такой высокий спрос свидетельствует о значительной потребности в квалифицированных электромонтажниках в регионе.
Следом за электромонтажниками идут менеджеры по продажам. Более 350 вакансий подтверждают активный поиск работодателями опытных и результативных специалистов в данной области.
Третье место заняли продавцы-консультанты и кассиры – более 300 вакансий говорят о постоянном спросе на сотрудников в сфере розничной торговли.
Рейтинг самых востребованных профессий дополняют специалисты из других отраслей.
Так, пятерку лидеров замыкают водители, шестое место занимают сварщики – профессия, традиционно пользующаяся стабильным спросом в Кировской области. Седьмую позицию в рейтинге занимают врачи, что подчеркивает важность медицинской сферы для региона.
Однако, стоит помнить, что высокая востребованность профессии не всегда означает высокую заработную плату.
Например, средняя зарплата электромонтажника в Кировской области сейчас достигает 92 000 рублей в месяц. Менеджеры по продажам, занимающие второе место по востребованности, в среднем могут рассчитывать на заработок в размере 66 300 рублей. Заработок продавцов-консультантов и кассиров несколько ниже – около 47 500 рублей.
Интересно, что наибольшая предлагаемая заработная плата в этом рейтинге зафиксирована в вакансиях для курьеров – до 140 000 рублей. В то же время, наименьший уровень зарплат наблюдается в вакансиях для операторов call-центров (46 000 рублей) и продавцов/кассиров (47 500 рублей).
Данные результаты исследования позволяют получить общее представление о ситуации на рынке труда Кировской области, позволяя соискателям ориентироваться в выборе профессии и ожидаемом уровне заработной платы.